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枣庄受疫情影响中小企业可缓缴最长6个月社会保

为助力企业保经营、渡难关、稳发展,近日,记者从枣庄市人力资源和社会保障局获悉,疫情期间枣庄市对于受疫情影响中小企业,可缓缴社会保险费,最长6个月。

据悉,申请的范围是依法参加社会保险并按时足额缴纳社会保险费的中小企业,受疫情影响,面临暂时性生产经营困难、确实无力足额缴纳社会保险费的,可以申请缓缴养老、失业和工伤保险费。缓缴期限最长不超过6个月。其中首次缓缴期不超过3个月。缓缴期满,用人单位仍无法正常经营的,可再次申请延期,累计缓缴期不超过6个月,缓缴期间,免收滞纳金,职工相关社会保险待遇不受影响。

申请缓缴养老、失业和工伤保险费的企业需提报《枣庄市中小企业因疫情生产经营困难缓缴社会保险费申请表》等材料,疫情防控期间,申请过程以“不见面服务”为主导,各申请企业可通过电话、微信咨询,材料电子化扫描,邮件线上申请办理缓缴。待疫情结束后原件应通过邮寄或现场经办业务时提交给申请部门。

据了解,市直参保企业由市人力资源社会保障行政部门审核;区(市)人力资源社会保障部门收到申请后,原则上当天受理并初审,符合缓缴条件的,次日报送至枣庄市人力资源社会保障行政部门审核。枣庄市人力资源社会保障行政部门于次月10日前上报省人力资源社会保障厅审批,补办法律法规规定的缓缴手续。审核未通过的,告知具体原因。

而经枣庄市人力资源社会保障行政部门审核符合缓缴条件的企业,可先行办理缓缴社会保险费,由参保企业与参保地社会保险经办机构签订缓缴协议,明确缓缴期间双方的权利与责任。

另外,枣庄市人力资源和社会保障局提醒,缓缴期间,参保企业应继续按月申报应缴纳的社会保险费。缓缴期满,参保企业应于缓缴期满次月底前足额补缴社会保险费,未能按时足额补缴的,按相关规定加收滞纳金。缓缴期内,对符合养老保险待遇领取条件或提出转移接续要求的职工,参保企业应先补缴这部分职工的欠费后再办理。未缓缴社会保险费的参保企业应按规定按时、足额申报缴纳社会保险费。


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